李董事長具備完整的財經教育背景，也是臺灣極少數橫跨產、官、學界及立法委員中，歷練相當豐富的經濟及金融專家。曾經擔任國立政治大學經濟系所專任教授、至美國Harvard University及Stanford University擔任訪問學者。其公職經歷最早從接任青年輔導委員會主任委員開始，之後出任行政院金融監督管理委員會副主任委員、接任中華郵政公司董事長…等要職。近期最受矚目的，是接掌臺灣金控及臺灣銀行。臺灣銀行的蛻變過程與亮麗的成果表現，受到美國Harvard Business School注目，也成為了臺灣第一個被哈佛商學院主動選作教材的國營事業。

 

臺灣經濟的挑戰

李董事長提出八大面向，闡述臺灣所面臨的經濟問題：

 

一、經濟成長緩慢復甦

2015年臺灣經濟成長率僅為0.7%，2016年全年預測亦僅成長1.1%，遠不如南韓、香港及新加坡等國，顯示成長動能仍然趨緩。除了主計處連續下修2016年臺灣經濟成長率預測外，中央研究院等各機構也紛紛下修經濟成長預測。此外，批發、零售及餐飲營業額已連續15個月呈現負成長，代表民眾對經濟前景不樂觀，導致消費持續緊縮，2015年超額儲蓄率創下新高，顯示資金未有效運用於投資活動。進出口更面臨嚴重衰退，紅色供應鍊的威脅，導致出口連續17個月負成長，進口則連續19個月負成長。

 

二、青年失業率高及經常性薪資成長停滯

臺灣勞動市場的青年失業率於2001年起便持續高於10%。企業全球化布局，「臺灣接單、海外生產」的生產模式使得勞動力需求縮減，加上高等教育的快速擴張及產學落差嚴重，均導致大學以上學歷的薪資偏低。

 

三、 政府財政逐年惡化

臺灣賦稅負擔率較主要經濟體偏低，不僅低於美、歐各國；亦低於鄰近的日本、韓國及新加坡。另外，政府社福支出逐年增加，用於經濟發展的支出則減少。為達成經濟成長及財政永續發展目標，財政部推動「財政健全方案」以蓄積財源以支援重大政策及公共建設推動、並為天然災害緊急支出預做準備。

 

四、貧富不均問題嚴重

根據財政部財政資訊中心的綜合所得稅申報資料，臺灣最富5%家庭與最貧5%的所得差距倍數在2014年飆升至111.83倍。若薪資水準提升可擴大分配基礎、稅制公平合理則可促進資本所得重分配，故政府應特別強化「提升薪資水準」及「推動稅制公平合理化」兩面向之因應對策。

 

五、中國大陸經濟崛起，兩岸經貿關係密切，惟近期大陸經濟走緩、兩岸政治關係趨冷，不利臺灣經濟發展

 

六、國際政治經濟情勢不穩定，臺灣經濟面臨邊緣化危機

臺灣受到中國打壓，加入區域經濟整合困難。主要經濟體貨幣政策分歧，造成國際金融市場波動加劇，因此國際貨幣基金與世界銀行皆紛紛下修全球經濟成長預測。

 

七、臺灣社會逐漸邁向高齡化及少子化

臺灣人口快速老化，需照顧人口急劇成長，唯養兒防老觀念已被顛覆，以房養老反而可以帶給高齡者更多的安全感。新政府另推出長照2.0政策，除加徵營業稅、調高遺贈稅率外，也會設置長照服務基金以穩定未來資金來源；另一方面進行資源盤點並結合民間力量，積極擴增以社區為單元的多元照顧服務模式，以因應高齡化社會需求。